证书在实际工作中用处不大，但对于找工作面试作用很大，证书在整个行业中的江湖地位怎样呢？
网络行业没有证书，但技术牛逼的很多，对于新手来说，有证书比较容易HR筛选，在一堆简历中，如果你没有经验，没有证书，学历一般，难道就凭长得帅吗?
HR想要的是筛选能力的效率最大化，肯定是想要容易就能捞到平均水平过得去的，那么考证就是一种很简单的手段，为何考证有用，毕竟证书这是厂家制定的标准，厂家说你考过高级水平，那么这个厂家有义务对你的水平进行负责，比如说你很菜，HR很简单说，华为高级网络工程师啊，我没想到他这么菜，很容易就甩锅，职场甩锅才是立命之本，证书都是水的吗？水的有，牛逼的有，但当你遇到一个菜鸟，你很容易的传播，哎呀我遇到一个华为高级工程师，连堆叠都不会，我遇到一个华为中级工程师，连无线都不会，这个传播可比正面来得快，人喜欢对这种负面的东西进行传播，注水的这些人，也不一定是真水，只是刚考过阶段确实没做过项目，水是自然的，人的判断很喜欢基于某个时间段去判断人的好坏。但忘记了人会成长。